01CORE
◡
数字员工档案
岗位、目标、能力与成长记录统一呈现。
AI UI Atlas
Mapping interface systems
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工作中
落地页 / Free template
Enterprise Digital Workforce Landing
从 StaffDeck 等企业 AI 产品站提炼出的高保真数字员工落地页。用员工中心控制台、四类能力切换、三组独立场景插画和产品顾问对话完成完整叙事。
Next.jsReactTypeScriptTailwind CSS
templates/landing-pages/digital-workforce/EnterpriseDigitalWorkforceLanding.tsx
RESPONSIVE PREVIEW · 1440px
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OrbitOps Workforce
企业级
数字员工平台
将团队经验、业务流程与判断标准固化为可持续工作的数字同事，让 AI 从「会聊天」走向「能上岗、能执行、能成长」。
我们今天先做什么？
OrbitOps
搜索数字同事、技能或工作记录
我们来做什么？
◡
Customer operations
客户运营专员 · 北北
创建者：运营团队 · 入职 28 天12资料
3技能
6SOP
2定时任务
工作记录全部记录 →
供应商准入复核等待确认采购运营09:42
重点客户周报执行中客户成功09:18
退款原因归档已完成服务运营08:56
当前 SOPRUN-2084
✓读取客户数据
✓生成运营周报
3负责人确认
4同步到 CRM
Capability system不是又一个聊天机器人，
不是又一个聊天机器人，
而是一位数字同事。
岗位档案、可恢复流程与企业知识，共同决定 AI 能否真正上岗。
岗位档案 · SOP 状态机 · 知识本体
02CORE
✓✓34
SOP 状态机
能打断、能恢复、能等待人工审批。
03CORE
企业知识本体
规则、手册、案例与出处形成结构。
优势一
Digital employee profile
数字员工：像管理员工一样管理 AI
每位数字同事都有自己的档案、岗位、技能配置与成长记录。你能看到它服务了谁、完成了什么、最近学会了什么，让 AI 从黑盒工具变成可培养、可考核的团队成员。
✓ 岗位与目标✓ 能力版本✓ 成长记录
优势二
Recoverable SOP workflow
流程型技能：把跨系统工作真正办到底
状态机保存每一步进度。临时插问、等待审批或工具失败后，数字同事仍能回到正确节点继续执行；多个流程可以切换、串联，并保留完整过程证据。
✓ 可打断✓ 可恢复✓ 可审批
优势三
Grounded knowledge ontology
企业知识本体：理解业务，而非只会检索
把规则、操作手册、案例与术语整理成有关系的知识结构。回答和执行都能回到明确出处，知识缺口也能被定位、补齐和重新验证。
✓ 结构化知识✓ 答案有出处✓ 缺口可定位
Product advisorHello！
Hello！
我们来做什么？
告诉我你的岗位目标、流程成熟度和数据边界，我会帮你判断第一位数字同事该从哪里开始。
Features
- ✓响应式产品导航
- ✓数字同事手绘 Hero
- ✓员工中心控制台
- ✓四类能力交互切换
- ✓岗位 / 流程 / 知识独立插画
- ✓产品顾问咨询入口
- ✓移动端适配
USAGE
复制组件到 Next.js 项目，确保 Tailwind CSS 已启用，然后直接渲染 EnterpriseDigitalWorkforceLanding。替换品牌、产品数据、链接与 CTA 即可。
同时复制素材：
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